OPORTUNIDADE DE SUCESSO Empresa especialista no ramo de Recursos Humanos localizada no Centro de Vitória contratada estagiário para Relacionamento e Suporte. Entre os benefícios: - Vale Transporte - Seguro de vida - Bonificações - Ambiente climatizado -
Principais responsabilidades: - Controlar e administrar o headcount de todas as empresas do grupo, analisando e avaliando as novas solicitações com a arquitetura dos cargos visando o equilíbrio interno e as práticas de mercado; - Suportar à gestão nas
Se você é um profissional analítico, comunicativo, que ama estruturar processos do zero e quer ter a experiência real de gerenciar uma empresa em crescimento, essa vaga é para você. Nós somos a NGD (Núcleo Gráfico Digital)
Candidate-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: Formação: Ensino técnico ou superior cursando ou concluído em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas. Experiência: Experiência comprovada na área de RH, com atuação em rotinas de DP (Departamento Pessoal) e Gestão
Candidate-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: Formação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins Experiência prévia em recrutamento e seleção Conhecimento em processos de departamento pessoal Habilidade em entrevistas por competências Conhecimento em aplicação e correção de
Candidate-se rapidamente pelo email: Requisitos e qualificações: Ensino Superior Completo em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas; Vivência sólida em RH desde a estruturação, entendimento da cultura e operacionalização dos processos delineados para o setor. Jornada de trabalho:
A Rhopen em parceria com a Prysmian está conduzindo processo seletivo para: HR Analyst Atuação Presencial em Cariacica e Vila Velha/ES Contratação: CLT Atividades Atuar na área de Recursos Humanos, desenvolver e implementar projetos e programas de recursos humanos,
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Estamos em busca de um(a) Assistente de Recursos Humanos engajado(a), com espírito colaborativo e foco em resultados, para integrar nosso time de forma estratégica e contribuir com o desenvolvimento contínuo da área de Gestão de Pessoas. Valorizamos profissionais
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Descrição da vaga Buscamos um(a) Analista de Customer Success III para atuar de forma estratégica na gestão de uma carteira de clientes Enterprise, sendo responsável por impulsionar a adoção das soluções, fortalecer o relacionamento executivo e atuar
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Candidate-se rapidamente pelo email: [email protected] Nível: Analista Cursos de: Ciências Contábeis,Departamento pessoal,Recursos Humanos Escolaridade: Graduação - Ciências Contábeis,Departamento pessoal,Recursos Humanos - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Jornada presencial Responsabilidades da posição: O profissional
Candidate-se rapidamente pelo email: [email protected] Nível: Operacional Escolaridade: Ensino médio - Completo Tipo de contrato: PJ Jornada de trabalho: Segunda a sexta: 9h às 18h Responsabilidades da posição: Estamos buscando um profissional para uma das redes
Candidate-se rapidamente pelo email: [email protected] Nível: Assistente Cursos de: gestão de rh,ciências contábeis,administração,psicologia Escolaridade: Graduação - administração,ciências contábeis,gestão de rh,psicologia - Indiferente Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Segunda a sexta-feira, das 09h às 18h. Benefícios: Vale
Responsabilidades Executar e acompanhar a gestão dos benefícios, incluindo controle, movimentações, comunicação e suporte aos colaboradores. Monitorar indicadores de adesão e utilização, apoiando análises e melhorias nos programas. Atuar no relacionamento com fornecedores, acompanhando prazos, ajustes e qualidade dos serviços. Apoiar
Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas Experiência prévia na área de RH Generalista Conhecimento em legislação trabalhista Domínio do Pacote Office Experiência com sistemas de gestão de RH (desejável conhecimento com sistema TOTVS)
Descrição e Responsabilidades : Horário : De segunda à sexta, das 8h às 18h Nível : Profissional Regime de contratação : Efetivo - CLT- Realizar processos de recrutamento e seleção de profissionais internos e/ou externos; - Monitorar e fornecer indicadores
Somos uma empresa diversa, inclusiva, com pensamentos múltiplos e ideias inovadoras, que investe na Transformação Digital e preza pela inovação, tanto em nossos produtos quanto em nosso método de trabalho. Uma empresa que tem como valor o respeito
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